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Description:

Venez discutez de stratégies concrètes pour intégrer l’équité, diversité et inclusion (EDI) au sein de votre organisation avec Tina Pranjic, CEO et cofondatrice de Élance, facilitatrice accessible et engagée avec plus de 15 ans d’expérience en formation et en accompagnement EDI au sein d’entreprises.​​​​​​​

👉Vous travaillez dans le secteur du tourisme, de l’accueil ou des services liés à une clientèle touristique ?
👉Vous voulez mieux comprendre comment intégrer l’équité, la diversité et l’inclusion (EDI) au sein de votre organisation et éviter les faux pas ?

Durant cette rencontre participative, nous aborderons l’importance de l’EDI et son retour sur investissement. Nous verrons comment le contexte socio-économique actuel est en faveur de l’EDI et comment accueillir une clientèle et des employées et employés diversifiés en étant inclusif. Nous verrons aussi:

•Quelles sont les bonnes pratiques dans le secteur touristique?

•Quelles sont les erreurs fréquentes et comment les éviter?

Nous vous suggérerons aussi les premières actions EDI à intégrer selon votre réalité.

Ces rencontres participatives existent pour que les acteur-trices en tourisme de tous les secteurs d’activités puissent prendre contact avec des intervenant-es spécialisés offrant des solutions concrètes aux défis de la transition.